Danke, dass Du das liest!
Wir finden, Haltung sollte sowohl „zuhause“ stattfinden als auch auf der Arbeit und damit vor dem Job nicht Halt machen.
Dafür braucht es Jobs und Arbeitgebende, die sich für Werte einsetzen. Das ist nicht immer so leicht rauszufinden, denn nicht alle Arbeitgebenden zeigen so präsent ihre Haltung.
Das haben wir uns zur Aufgabe gemacht, denn wir fördern und leben Haltung und vor allem demokratische Werte.
Und wir möchten Euch die Arbeitgebenden vorstellen, die das auch tun. Wie genau? Das lest ihr hier.
Unsere Werte
CHEMNITZ ZIEHT AN steht für:
Wir sind gegen:
- Demokratie
- Toleranz
- Vielfalt
- und gegenseitigen Respekt.
- Diskriminierung
- Extremismus
- und Intoleranz.
Unsere Demokratieklausel für CZA-Partner
Die hier veröffentlichten Arbeitgebenden auf CHEMNITZ ZIEHT AN haben unsere sogenannte Demokratieklausel unterschrieben. Die besagt:
„[…] Die vorliegende Kooperation [basiert] auf gemeinsamen Werten wie Demokratie, Toleranz, Vielfalt und gegenseitigem Respekt. […Die Vertragsparteien] verpflichten sich […], diese Prinzipien in ihrer Zusammenarbeit aktiv zu fördern und zu leben. Beide Parteien treten gemeinsam für eine offene Gesellschaft ein und lehnen jede Form von Diskriminierung, Extremismus oder Intoleranz ab.“
[redaktionell zur besseren Lesbarkeit angepasst]
- Das heißt auch: wer sich nicht an diese Werte hält, wird bei uns nicht mehr präsentiert.
- Sollte sich jemand nicht daran halten: bitten wir um Info, um dem nachzugehen.
Warum wir so sind?
Wir waren 2018 mit dabei, als rechtsextreme Ausschreitungen und Aufmärsche rund um das Stadtfest Chemnitz für Wochen die Menschen erschütterten und diese Bilder in die Welt gingen.
Das konnten und wollten wir von hier so nicht stehen lassen. Chemnitz ist nichts rechts.
Binnen 6 Tagen haben wir als Teil des Teams der CWE – Chemnitzer Wirtschaftsförderungs- und Entwicklungsgesellschaft mit zahlreichen Partnern das #wirsindmehr Konzert auf die Beine gestellt. Über 60.000 Menschen – von hier, aus der Region und auch national angereist – haben sich den Ausschreitungen entgegengestellt, Haltung bezogen und haben friedlich miteinander Position bezogen.
Diese Verbundenheit in diesem wichtigen Moment hat uns Mut für eine gemeinsame Zukunft gegeben.
Daraus entwickelt hat sich der KOSMOS Chemnitz – Festival für Demokratie als Netzwerk und Plattform für Auseinandersetzungen und Diskussionen darüber, wie wir alle in Zukunft zusammenleben wollen und zugleich Schaufenster, wer wir hier alle zusammen sind. Seit dem Auftakt 2019 waren wir – auch durch unsere CWE-Zugehörigkeit – Teil davon.
Wir bleiben aktiv
Seit Jahren engagieren wir uns beim NDC – Netzwerk für Demokratie und Courage e.V. und beim WIDV – Wirtschaftsinitiative für Demokratie und Vielfalt. Dabei sind Demokratie, Vielfalt und Toleranz feste Bestandteile unserer Veranstaltungsarbeit und regelmäßig Gegenstand des Austauschs mit Personalverantwortlichen.
Beispiele:
CZA-Workshop 2023 | Workshop-Formate mit HR-Verantwortlichen
- Wer soll das denn alles noch machen? Wie komme ich an (internationale) Fachkräfte und wie verändert sich die Arbeitswelt?
- (Un)bewusst rassistisch? Die Mittagspause im (interkulturellen) Team: Alle lachen, bis auf eine Person.
- Internationals im Unternehmen in Watte gepackt: und was passiert nach der Arbeitszeit da draußen, Integration im Real Life?
- Das ist doch nicht meine Aufgabe! Personaler*innen als Alleskönner – irgendwann reicht’s aber auch mal.
KOSMOS 2025 | Panel mit Unternehmen zu den Themen
- ‘Unpolitische‘ Arbeitgeber: Dilemma zwischen Haltung und Unternehmenserfolg
- Dein Job in Gefahr? Ist Zuwanderung Chance oder Risiko?
CZA-Stammtisch 2026 | Bowl-Format mit HR-Verantwortlichen
- Diskriminierung im Unternehmenskontext
- Gemeinsam mit dem NDC Sachsen
Alles in allem
Wir, Katrin Bothe und Laura Thieme, stehen als Unternehmen und Personen für Demokratie, Toleranz, Vielfalt und gegenseitigen Respekt.
Daran gibt es nichts zu rütteln. Macht mit!
