Verwaltungsfachangestellte Landes- u.Kommunalverwaltung (m/w/d)

Mit knapp 1.850 Beschäftigten ist die Landkreisverwaltung des Erzgebirgskreises aktuell einer der größten Arbeitgeber der Region. Als moderne, öffentliche Verwaltung ist das Landratsamt ein verlässlicher Partner vor Ort, der durch effiziente und fachlich kompetente Arbeit den Interessen der etwa 316.000 Bürgerinnen und Bürgern des Landkreises dient.

Im Landratsamt Erzgebirgskreis sind ab 1. September 2027 zehn

Ausbildungsstellen als Verwaltungsfachangestellter Fachrichtung Landes- und Kommunalverwaltung (m/w/d)

Kennziffer: 87/2026/111-31

zu besetzen.

• Umfang: 39 h/Woche
• Befristung: 3 Jahre
• Vergütung: nach TVAöD
• Beginn: 01.09.2027
• Standort: Erzgebirgskreis
• Frist: 31.12.2026

Was Sie erwartet:

• Verwaltungsfachangestellter – was ist das?
• Verwaltungsfachangestellte sind in verschiedenen Aufgabenbereichen von Verwaltungen und Betrieben des Bundes, der Länder und Kommunen oder anderen öffentlich-rechtlichen Körperschaften beschäftigt. Zu den Aufgabengebieten gehören neben der Anwendung des Allgemeinen Verwaltungsrechts auch Rechtsanwendungen in Arbeitsbereichen wie z. B. Personal-, Finanz-, Sozialwesen, Polizei- und Gewerbe­recht. Sie sind Ansprechpartner für Behörden und ratsuchende Bürger.
• Wie läuft die praktische Ausbildung vor Ort ab?
• Die berufspraktische Ausbildung erfolgt in der gesamten Verwaltung des Landratsamtes Erzgebirgskreis. Der Auszubildende wird in vielfältige Aufgabenbereiche der Verwaltung eingeführt, lernt die rechtlichen Grundlagen der Arbeit kennen und anzuwenden. Dies sind zum Beispiel:
• Bescheide erstellen
• Komplexe Verwaltungsvorgänge bearbeiten
• Auskünfte und Genehmigungen erteilen
• Haushaltspläne erstellen und ausführen
• Zahlungsvorgänge bearbeiten
• Hier finden Sie weitere Informationen zur praktischen Ausbildung im Landratsamt und zur Ausbildung
• Welche Inhalte werden in den drei Ausbildungsjahren vermittelt?
• Eingliederung der öffentlichen Verwaltung in die Gesamtwirtschaft
• Personelle und arbeitsrechtliche Gestaltung des Geschäftsprozesses
• Rechnungswesen und Controlling
• Anwendung von rechtlichen Grundlagen bei der Gestaltung von Verwaltungsakten
• Möglichkeiten der Bewertung der Leistungserstellung der öffentlichen Verwaltung unter betriebswirtschaftlichen Aspekten
• Allgemeinbildende Fächer (Deutsch, Englisch, Sport, Gemeinschaftskunde, Datenverarbeitung)
• Die theoretischen Grundlagen werden am Beruflichen Schulzentrum für Wirtschaft und Verwaltung in Chemnitz gelehrt.
• Im sog. Dienstbegleitenden Unterricht werden die Auszubildenden intensiv auf das Arbeitsleben in der Landkreisverwaltung vorbereitet.

Was Sie mitbringen sollten:

• Welche persönlichen Voraussetzungen müssen Sie erfüllen?
• mindestens Realschulabschluss (maximaler Notendurchschnitt 2,5) bzw. Allgemeine Hochschulreife/Fachhochschulreife (maximaler Notendurchschnitt 3,0)
• einfaches Führungszeugnis ohne Eintragungen
• Welche Fach- und Sozialkompetenzen sollten Sie mitbringen?
• gute Deutsch- und Rechtschreibkompetenzen
• gute Mathematik- und Informatikkenntnisse
• ein erfolgreich absolviertes Praktikum in einer öffentlichen Verwaltung von Vorteil
• logisches Denkvermögen
• hohes Maß an Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
• erweiterte PC-Kenntnisse
• Freundlichkeit, Freude am Umgang mit Menschen
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit

Was wir bieten!

• Welche Vorteile haben Sie während Ihrer Ausbildung bei uns?
• Einblicke während des praktischen Einsatzes bei einem zuverlässigen und sehr erfahrenen Praxispartner
• 31 Tage Urlaub
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• betriebliche Altersvorsorge
• Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag-Ausbildung-öffentlicher Dienst, TVAöD. Gemäß derzeit gültigem Tarifvertrag:
• 1. Ausbildungsjahr – ca. 1.370 €
• 2. Ausbildungsjahr – ca. 1.420 €
• 3. Ausbildungsjahr – ca. 1.460 €
• Rabattsystem über corporate benefits
• An wen können Sie sich bei Fragen während der Ausbildung wenden?
• Die Auszubildenden werden während der Ausbildung intensiv von einem Ausbildungsverantwortlichen im jeweiligen Bereich begleitet.
• Für organisatorische Fragen steht Ihnen das Team der Ausbildungsleitung im Sachgebiet Personal zur Verfügung.
• Welche Perspektive haben Sie nach der Ausbildung?
• Ziel des Praxispartners ist es, gute Nachwuchskräfte auszubilden. Daher bestehen im Anschluss an die erfolgreich absolvierte Ausbildung gute Übernahmechancen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in der Landkreisverwaltung!

Ausbildungsleitung im SG Personal

Landratsamt Erzgebirgskreis
Referat Personal und Organisation
SG Personal
Frau Wagner

Kontaktdaten

Paulus-Jenisius-Str. 24
09456 Annaberg-Buchholz

Tel.: 03733 831-1331

Bitte sehen Sie von einer Papierbewerbung oder einer Bewerbung per E-Mail ab und nutzen Sie direkt unser Onlineformular für Ihre Bewerbung.

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